过这也仅仅是我的一些看法，具体该如何做还是看您。”
刘赫明苦笑着点了点头，“你的话说得已经够直白了，看来过几年，咱们自己也得将这个事情给重视起来。”
反腐的问题，其实就是一个持之以恒的问题。大到国家，小到企业，这个事情，必须得一直抓下去。
现在公司中的架构还不是很完整，随着公司规模的再次扩张，肯定会有很多人获得升职的机会。
所以对于很多人来讲，现在规规矩矩的工作，获得上级的认可，然后升职加薪，这才是正当的途径。
但是当你这个企业，发展到了一定的规模以后，这个升职通道，就会变得很狭窄。因为在公司选择那些骨干领导的时候，都会选年富力强，能够长久工作下去的。
不可能今年提拔上来的管理者，明年就到了退休的年龄。那样的话，还得换新人。每一个领导者的管理方式多少都会有些区别，整个团队要是经常来适应新的管理风格，那还做不做工作了？
到了那个时候，最可能出现的问题，就是像兰朵茜说的那样升职无望，趁着最后的机会，捞一把再走吧。
就像以前跟陈老闲扯淡的时候，探讨过的一个问题那样，没有哪个官员，在生下来的时候，就注定是一个贪官。
他们在刚刚步入官场的时候，也都是一心为了人民。只不过在他们仕途前行的过程中，遇到了各种各样的挫折与诱惑，没有坚持下来。
这些年，国家也一直
1235 企业需要面对的问题(3/6)