高新区和经开区上，到其他区县都很少，而且时间也不长，没怎么接触过。
这一次接触让他们也意识到这位年轻领导做事情似乎很有一些特点。
一是实在，像汇报材料和学习记录，按他自己的说法，这是形式，要有，但是不是最重要的，只要过得去就行，但是如何落实见效，他就要看要听实在的东西，你再用一些虚头滑脑的东西来糊弄，他就要不客气了。
这一点舒永安和郭志良都算是体会到了。
二是犀利。
犀利不是刻薄，不是吹毛求疵，而是有事说事，直指问题核心，哪里不对不妥，哪里存在问题，直接了当提出来，给你时间机会改正，约定时间下次来看落实。
从沙正阳的态度就能看得出来，对方是认真的，比如提出了12月份要来看县经开区的一站式服务中心试点，舒永安和郭志良相信对方肯定要兑现，如果那个时候没有像今天所说的达到预期目标，恐怕对方不会让驿城县委县府好过。
对这种风格，舒永安和郭志良觉得都可以接受，只要是一视同仁，只要不是吹毛求疵，大家都是从工作角度出发，没做好，说理由，摆原因，理由原因不充分，那就是该挨批评该挨处分，那没啥说的。
总而言之，沙正阳这一趟来，算是给驿城县委县政府留下了一个深刻印象。
沙正阳走了，没留下来吃饭，市委有会，倒不是客气，舒永安和郭志良都主动提出找个时间再汇报一下工作，沙正阳也愉快的
第八卷 第一百三十八节 化险为夷(5/6)